Etre consultant chez BlackFox Partners
A l’origine de toute histoire, il y a une belle rencontre. Rejoindre notre équipe de consultants, c’est intégrer un environnement dynamique où expertise et collaboration vont de paire. Profitez d’un accompagnement personnalisé, de missions stimulantes et d’avantages exclusifs pour accélérer votre développement professionnel.
Des missions stimulantes
Nous vous proposons des missions stimulantes, au cœur des enjeux stratégiques de nos clients. Vous interviendrez aussi bien auprès de grands comptes du CAC40 qu’auprès d’ETI et de PME dynamiques, dans des contextes variés et en constante évolution.
Le positionnement du cabinet, vous permettra de développer une vision complète et transverse des problématiques clients, tout en consolidant votre compréhension des enjeux métiers, opérationnels et sectoriels. En rejoignant notre cabinet multisectoriel, vous bénéficierez d’une richesse d’expériences qui favorise l’agilité, la montée en compétences et la capacité à appréhender des environnements complexes avec pertinence.
Des missions stimulantes
Nous vous proposons des missions stimulantes, au cœur des enjeux stratégiques de nos clients. Vous interviendrez aussi bien auprès de grands comptes du CAC40 qu’auprès d’ETI et de PME dynamiques, dans des contextes variés et en constante évolution.
Le positionnement du cabinet, vous permettra de développer une vision complète et transverse des problématiques clients, tout en consolidant votre compréhension des enjeux métiers, opérationnels et sectoriels. En rejoignant notre cabinet multisectoriel, vous bénéficierez d’une richesse d’expériences qui favorise l’agilité, la montée en compétences et la capacité à appréhender des environnements complexes avec pertinence.
Une formation continue
L’entrepreneuriat fait partie de notre ADN ; notre volonté de croître en est une constante. Nous recrutons des talents déterminés à se surpasser, à faire preuve d’ingéniosité et prêts à prendre des risques. Un excellent consultant est avant tout un professionnel en constante évolution. C’est pourquoi nous valorisons la formation continue, notamment sur les nouvelles normes et réglementations clés du secteur telles que NIS2, DORA ou encore les standards ISO. Vous bénéficierez d’un accès à une plateforme de formation en ligne, et nous prenons en charge les certifications pertinentes pour soutenir votre développement professionnel.
Une formation continue
L’entrepreneuriat fait partie de notre ADN ; notre volonté de croître en est une constante. Nous recrutons des talents déterminés à se surpasser, à faire preuve d’ingéniosité et prêts à prendre des risques. Un excellent consultant est avant tout un professionnel en constante évolution. C’est pourquoi nous valorisons la formation continue, notamment sur les nouvelles normes et réglementations clés du secteur telles que NIS2, DORA ou encore les standards ISO. Vous bénéficierez d’un accès à une plateforme de formation en ligne, et nous prenons en charge les certifications pertinentes pour soutenir votre développement professionnel.
Un système de mentorat
Chaque collaborateur est unique. C’est pourquoi nous vous accompagnons à chaque étape de votre parcours, dès votre intégration. Cet accompagnement se concrétise à travers plusieurs relais clés : un parrain pour partager son expérience, vos managers de mission pour assurer un suivi opérationnel, ainsi qu’un accompagnement RH personnalisé pour veiller à votre évolution et à votre bien-être au sein du cabinet.
La structure à taille humaine de BlackFox Partners favorise également une proximité directe avec les Associés, créant un environnement propice à l’écoute, au dialogue et au développement professionnel.
Un système de mentorat
Chaque collaborateur est unique. C’est pourquoi nous vous accompagnons à chaque étape de votre parcours, dès votre intégration. Cet accompagnement se concrétise à travers plusieurs relais clés : un parrain pour partager son expérience, vos managers de mission pour assurer un suivi opérationnel, ainsi qu’un accompagnement RH personnalisé pour veiller à votre évolution et à votre bien-être au sein du cabinet.
La structure à taille humaine de BlackFox Partners favorise également une proximité directe avec les Associés, créant un environnement propice à l’écoute, au dialogue et au développement professionnel.
De nombreux chantiers internes
Votre engagement va bien au-delà des missions clients. En contribuant à des projets internes à forts enjeux, vous participez activement à la structuration et au développement du cabinet.
Ces initiatives sont autant d’opportunités de monter en compétences, d’explorer de nouveaux horizons et de vous impliquer concrètement dans la vie du cabinet. Un levier important pour votre évolution professionnelle, et un véritable moteur collectif.
De nombreux chantiers internes
Votre engagement va bien au-delà des missions clients. En contribuant à des projets internes à forts enjeux, vous participez activement à la structuration et au développement du cabinet.
Ces initiatives sont autant d’opportunités de monter en compétences, d’explorer de nouveaux horizons et de vous impliquer concrètement dans la vie du cabinet. Un levier important pour votre évolution professionnelle, et un véritable moteur collectif.
Chez BlackFox Partners, nous nous engageons à vous offrir …
… et à vous faire profiter des petits +
Une flexibilité sur le télétravail en fonction des contraintes clients
Une politique RSE pour favoriser la diversité et l’inclusion
Prime de cooptation & bonus, votre investissement est récompensé
Séminaires, afterworks, déjeuners d’équipe, pour des moments de convivialité et partage
Prise en charge totale du pass Navigo, pour faciliter votre mobilité à Paris
Une couverture santé avantageuse, pour vous assurer une sérénité au quotidien
Votre évolution suit naturellement le rythme de vos compétences.
L’ambition est une de nos valeurs fortes. Il est donc primordial pour nous d’accompagner nos collaborateurs tout au long de leur carrière en leur donnant plus de visibilité sur leurs perspectives d’évolution. Pour chaque niveau de responsabilité, nous avons défini des objectifs standards, les compétences attendues et le salaire repère. Pour les aider à atteindre ces grades cibles, nos talents bénéficient de formations et d’une revue personnalisée réalisée lors de chaque cycle de suivi RH de 90 jours.
Votre évolution suit naturellement le rythme de vos compétences
L’ambition est une de nos valeurs fortes. Il est donc primordial pour nous d’accompagner nos collaborateurs tout au long de leur carrière en leur donnant plus de visibilité sur leurs perspectives d’évolution. Pour chaque niveau de responsabilité, nous avons défini des objectifs standards, les compétences attendues et le salaire repère. Pour les aider à atteindre ces grades cibles, nos talents bénéficient de formations et d’une revue personnalisée réalisée lors de chaque cycle de suivi RH de 90 jours.
